6 gode grunde til at vælge People IT

1. Headhunting og rekruttering på flere niveauer:

A) Headhunting og rekruttering på øverste IT-ledelsesniveau

B) Headhunting og rekruttering af specialister og nøglepersoner uden personaleansvar

C) Headhunting og rekruttering af projektledere, produktchefer med ad-hoc personaleansvar

D) Headhunting og rekruttering af udviklere, driftspersonale, teknikere – hvor spidskompetencen er afgørende

2. Garanti

Vi yder fuld  6 måneders garanti på alle headhunting- og rekrutteringsopgaver.

3. Målbar succes

Mere end 90 % af de kandidater, vi har fundet og udvalgt, uanset niveau, er stadig ansat hos vores kunder to år efter ansættelse. Og vi følger vores kandidater med månedlige reviews 12 måneder efter ansættelsesstart.

4. Høj effektivitet

Vi har ganske enkelt sat det som et af vores primære mål at arbejde hurtigt, effektivt og ekstremt fokuseret. Vi forstår vores kunders behov for en hurtig proces uden at kompromittere kvaliteten. Det er grunden til, at så mange vælger os som deres samarbejdspartner.

5. Unik erfaring med IT branchen

Fra vores kontorer i Kolding og København dækker vi hele Danmark. Alle vores konsulenter har intensiv erfaring fra IT branchen og har på et tidligere tidspunkt i deres karriere haft ansvar på minimum linjechefniveau i danske og/eller udenlandske virksomheder. IT kompetencen har vores konsulenter suppleret med relevant HR-mæssig uddannelse, herunder test erfaring.

6. Unik præsentation af slutkandidater

Vores unikke præsentation af udvalgte kandidater er med til at sikre, at både kandidater og kunder får mulighed for at afstemme forventninger, ansvar og beføjelser meget nøjagtigt – i en åben og ærlig dialog. Bl.a. gennemgår vi de specifikke faglige kompetencer via vores egenudviklede koncept: KompetenceMatrix^© Vores erfaring viser, at dette forløb er med til at sikre det bedst mulige udgangspunkt for at opnå en succesfuld ansættelse for begge parter.